|
|
| Корзина:
|
|

|
|
|
Организация деятельности Кб и Цб
Краткое содержание работы
|
Содержание 1. Сущность, функции и направления деятельности ЦБ 1.1. Сущность Центрального банка и его функции 1.3. Направления деятельности Центрального банка 1.3.1. Денежно- кредитная политика Центрального банка 1.3.2. Основные инструменты денежно-кред...
Содержание
1. Сущность, функции и направления деятельности ЦБ 1.1. Сущность Центрального банка и его функции 1.3. Направления деятельности Центрального банка 1.3.1. Денежно- кредитная политика Центрального банка 1.3.2. Основные инструменты денежно-кредитной политики Центрального банка 1.3.3. Рефинансирование коммерческих банков 1.3.4. Операции на открытом рынке 2. Управление коммерческим банком и его элементы. 2.1. Методы управления персоналом в коммерческом банке Таблица 1.1 Факторы, влияющие на мотивацию. 2.2. Кадровая политика банка и средства ее реализации Библиографический список использованных источников
- Артикул:
- Файл доступен для скачивания сразу после оплаты!
Размер: 49.1Kb
- Год: 2016
|
|
|
|
Просмотренные ранее товары
|
Математика - МА, 18 заданий по 5 тестовых вопроса
Задание 1 Вопрос 1. Что называется функцией? 1. число; 2. правило, по которому каждому значению аргумента х в соответствует одно и только одно значение функции у; 3. вектор; 4. матрица; 5. нет правильного ответа. Вопрос 2. В каком случае можно определи...
|
|
МАТЕМАТИКА (МА), 21 задание по 5 тестовых вопроса
Задание 1 Вопрос 1. Что такое матрица? 1. число; 2. вектор; 3. таблица; 4. функция; 5. нет правильного ответа. Вопрос 2. Что означают числа в индексе у элементов матрицы? 1. степень; 2. числа, на которые нужно последовательно умножить элемент; 3. поряд...
|
|
Почему нам доверяют?

Все покупки на Рефератыч.рф абсолютно безопасны, автор получит деньги только в том случае если работа, была Вам полезна.

Мы гарантируем Вам низкие цены, поэтому если Вы вдруг нашли где то работу дешевле, напишите нам и мы сделаем цену для Вас еще ниже. Гарантированно!

Самое важное для нас - Ваш успех на защите! Поэтому, если вдруг возникают какие-либо претензии к работе сразу пишите нам!
|
|
|
|