|
|
| Корзина:
|
|
|
|
|
Основы управления персоналом.Рубежный контроль МИЭМП
Краткое содержание работы
|
Правильно 17 ответов из 20. Планирование ресурсов — это: создание резерва потенциальных кандидатов по всем должностям оценка кандидатов на рабочие места и отбор лучших из резерва, созданного в ходе набора разработка плана будущих потребностей в людских...
Правильно 17 ответов из 20.
Планирование ресурсов — это:
создание резерва потенциальных кандидатов по всем должностям
оценка кандидатов на рабочие места и отбор лучших из резерва, созданного в ходе набора
разработка плана будущих потребностей в людских ресурсах
разработка методик оценки трудовой деятельности и доведение ее до работника
и т.д.
Национальной нормой при расчете соотношения числа сотрудников кадровых служб и персонала для России следует считать:
1300—2000 человек
40 человек
50—100 человек
130—150 человек
Тип работы: Рубежный контроль
|
- Артикул:
- Файл доступен для скачивания сразу после оплаты!
Размер: 154.3Kb
- Год: 2013
- Страниц: 3
|
|
|
|
Просмотренные ранее товары
|
Этика деловых отношений.Творческое задание.МИЭМП
1. Вы возглавляете подразделение компании. Напишите объявление о собрании по итогам работы в первом полугодии. Не забудьте о повестке собрания и других важных элементах такого объявления. 2. Вы возглавляете кадровую службу компании и Вам необходимо про...
|
|
Почему нам доверяют?
Все покупки на Рефератыч.рф абсолютно безопасны, автор получит деньги только в том случае если работа, была Вам полезна.
Мы гарантируем Вам низкие цены,
поэтому если Вы вдруг нашли где то работу дешевле, напишите нам и мы сделаем цену для Вас еще ниже. Гарантированно!
Самое важное для нас - Ваш успех на защите! Поэтому, если вдруг возникают какие-либо претензии к работе сразу пишите нам!
|
|
|
|
