|
|
| Корзина:
|
|
|
|
|
Система стимулирования труда работников торговой организации
Краткое содержание работы
|
Курсовая работа с практической частью (магазин “H&M”), защищена на отлично на 3 курсе
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА
1.1. Понятие и сущность стимулирования труда
1.2. Виды и формы стимулирования труда
1.3. Методы управления системой стимулирования труда
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО "H&M”
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО "H&M”
2.2. Оценка системы стимулирования труда на предприятии ООО "H&M”
2.3. Рекомендации по совершенствованию системы стимулирования труда в ООО "H&M”
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Тип работы: курсовая работа
|
- Артикул:
- Файл доступен для скачивания сразу после оплаты!
Размер: 71.3Kb
- Год: 2011
- Страниц: 38
|
|
|
|
Просмотренные ранее товары
|
Эссе. Петр I как личность и государственный деятель.
ЭССЕ По дисциплине: Отечественная история. Тема: Петр I как личность и государственный деятель . ......................масштабу интересов и умению видеть главное в проблеме Петру I трудно найти равного в российской истории...................В стране пр...
|
|
Почему нам доверяют?
Все покупки на Рефератыч.рф абсолютно безопасны, автор получит деньги только в том случае если работа, была Вам полезна.
Мы гарантируем Вам низкие цены,
поэтому если Вы вдруг нашли где то работу дешевле, напишите нам и мы сделаем цену для Вас еще ниже. Гарантированно!
Самое важное для нас - Ваш успех на защите! Поэтому, если вдруг возникают какие-либо претензии к работе сразу пишите нам!
|
|
|
|
