3 Обязательные задания для выполнения обучающимися. Выполнен вопрос № 6 Какова сущность трудового потенциала?




Корзина:

Ваша корзина пуста





Главная » Экономические дисциплины

3 Обязательные задания для выполнения обучающимися. Выполнен вопрос № 6 Какова сущность трудового потенциала?

Краткое содержание работы
3 Обязательные задания для выполнения обучающимися. Выполнен вопрос № 6 Какова сущность трудового потенциала?

Задание / Часть работы

3 Обязательные задания для выполнения обучающимися. Выполнен вопрос № 6 Какова сущность трудового потенциала?

Мы можем так же выполнить для вас любой из ниже приведенных билетов, для этого напишите нам: zakaz@referatch.ru


Письменно ответить на один из теоретических вопросов, перечисленных
ниже:

1. Что такое население и трудовые ресурсы?
2. Количественные и качественные характеристики трудовых ресурсов.
3. Планирование и прогнозирование трудовых ресурсов.
4. Трудовой потенциал и его характеристики.
5. Охарактеризуйте качественную сторону трудовых ресурсов.
6. Какова сущность трудового потенциала?
7. Какие факторы влияют на рост трудового потенциала?
8. Выделите основные виды трудового потенциала. В чем состоит их
взаимообусловленность?
9. Какие показатели используются при оценке трудового потенциала?
10 Что собой представляет ИРЧП и как он рассчитывается?
11 Укажите основные направления совершенствования управления
12 трудовым потенциалом. Какие средства при этом используются?
13 Выделите меры, направленные на эффективное использование
14 трудового потенциала?
15 Возможности обеспечения занятости на предприятиях и их взаимосвязь со службой
занятости.
16 Охарактеризуйте технологию планирование персонала.
17 Какие вы знаете способы набора персонала?
18 Какие вы знаете способы отбора персонала?
19 Какими НПА определяется планирование заработной платы и льгот?
20 Сокращение рабочей силы: политика и мероприятия по защите высвобожденных
работников.
21 Назовите способы профессиональной ориентации и адаптации в коллективе?
22 Что такое подготовка кадров?
23 Как проводится оценка результатов деятельности?
24 В чем особенности подготовки руководящих кадров?
25 Какова технология управление продвижением по службе.
26 Как оценить удовлетворение работника своим трудом?
27 В чем суть совершенствования организации труда?
Тип работы:

Рейтинг: 5.0/1
150 руб.
  • Файл доступен для скачивания сразу после оплаты!

    Размер:
    35.5Kb
  • Год: 2018



Покупка готовой работы - пошаговая инструкция








Почему нам доверяют?



Все покупки на Рефератыч.рф абсолютно безопасны, автор получит деньги только в том случае если работа, была Вам полезна.



Мы гарантируем Вам низкие цены,
поэтому если Вы вдруг нашли где то работу дешевле, напишите нам и мы сделаем цену для Вас еще ниже. Гарантированно!



Самое важное для нас - Ваш успех на защите! Поэтому, если вдруг возникают какие-либо претензии к работе сразу пишите нам!




Мы работаем

c 9:00 до 19:00
суббота с 10.00 до 16.00,
воскресенье — выходной


Вопрос-ответ

Какие гарантии Вы даете?
Если у преподавателя будут какие то замечания, Вы их исправите?
Как можно оплатить работу?






Рефератыч.рф - это специализированный портал где Вы сможете найти ответы на тесты, заказать курсовую,
реферат или диплом. Почитать статьи и новости нашего портала. Надеемся что будем Вам полезны,
а наша помощь сэконмит Вам кучу времени, для действительно нужных дел! Рады будем Вам помочь!
© Рефератыч.рф



Оплатить легко:


Главная  /  О компании  /  Услуги и цены  /  Гарантии  /  Контакты  /  Экспресс-заказ  /  Оценка стоимости  /  FAQ  /  Способы оплаты  /  Политика конфиденциальности