ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ЗАЩИТНЫХ МЕХАНИЗМОВ И СОВЛАДАЮЩЕГО ПОВЕДЕНИЯ В СТРУКТУРЕ ТРУДОВОЙ ДЕПРИВАЦИИ. 8
1.1 ПОНЯТИЕ ТРУДОВОЙ ДЕПРИВАЦИИ В СТРУКТУРЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ПУТИ СУБЪЕКТА ТРУДА. 8
1.2 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ИЗУЧЕНИЮ СОВЛАДАЮЩЕГО ПОВЕДЕНИЯ ЛИЧНОСТИ В ТРУДНОЙ ЖИЗНЕННОЙ СИТУАЦИИ. 11
1.3. РОЛЬ ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ ЗАЩИТ И КОПИНГ-СТРАТЕГИЙ В ФОРМИРОВАНИИ ПРЕОДОЛЕВАЮЩЕГО ПОВЕДЕНИЯ. УЧЕНИЕ О ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ ЗАЩИТАХ В СОВРЕМЕННОЙ ПСИХОЛОГИИ. КОНЦЕПЦИИ И МОДЕЛИ КОПИНГ-ПОВЕДЕНИЯ. 15
ВЫВОДЫ 20
Глава 2. ИССЛЕДОВАНИЕ АДАПТИВНОГО ПОВЕДЕНИЯ В СИТУАЦИИ ТРУДОВОЙ ДЕПРИВАЦИИ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН 21
2.1 ОРГАНИЗАЦИЯ ИССЛЕДОВАНИЯ: ЕГО ЭТАПЫ, ОБОСНОВАНИЕ И ОПИСАНИЕ МЕТОДОВ, ХАРАКТИРИСТИКИ. 21
2.2.ФАКТОРНО-АНАЛИТИЧЕСКАЯ МОДЕЛЬ СОВЛАДАНИЯ БЕЗРАБОТНЫХ С СИТУАЦИЕЙ ТРУДОВОЙ ДЕПРИВАЦИИ. 35
ВЫВОДЫ 41
Глава 3. РАЗРАБОТКА ПРОГРАММЫ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО СОПРОВОЖДЕНИЯ БЕЗРАБОТНЫХ В СИТУАЦИИ ТРУДОВОЙ ДЕПРИВАЦИИ 44
3.1 ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН В ЦЕНТРЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ. 44
3.2 ТРЕНИНГОВАЯ ПРОГРАММА ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО СОПРОВОЖДЕНИЯ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН. 47
3.3. ОСОБЕННОСТИ И ТРУДНОСТИ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО СОПРОВОЖДЕНИЯ ГРАЖДАН В СИТУАЦИИ ТРУДОВОЙ ДЕПРИВАЦИИ. 71
ВЫВОДЫ 75
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 77
ЛИТЕРАТУРА 80
ПРИЛОЖЕНИЯ 88
ПРИЛОЖЕНИЕ 1. 88
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 99
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 105
ПРИЛОЖЕНИЕ 4 109
ПРИЛОЖЕНИЕ 5 110[/l][/r]
